Overslaan naar content

    Functionaris Gegevensbescherming

    • Op locatie, Hybride
      • Rotterdam, Zuid-Holland, Nederland
    • Interim vacatures

    Functieomschrijving

    • Startdatum: 9 december 2024

    • Einddatum: 8 juni 2025

    • Uren per week: 18

    • Optie tot verlengen: Ja, maximaal tot 2 jaar inhuur mogelijk.

    • Locatie: Regio Zuid-Holland

    • Cv’s aanleveren voor: 29 november 2024, 17:00

    De rol
    Als Functionaris Gegevensbescherming ben je verantwoordelijk voor het toezicht op de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en het adviseren van de organisatie op het gebied van gegevensbescherming. Je ontwikkelt beleid, voert risicoanalyses en DPIA’s uit, en organiseert trainingen en bewustwordingssessies voor medewerkers. Daarnaast behandel je datalekken en fungeer je als contactpersoon voor de Autoriteit Persoonsgegevens.

    Jouw verantwoordelijkheden:

    • Toezicht houden op AVG-naleving binnen de organisatie.

    • Adviseren over verplichtingen rondom gegevensbescherming.

    • Beleid en procedures ontwikkelen en implementeren.

    • Risicoanalyses en gegevensbeschermingseffectbeoordelingen (DPIA’s) uitvoeren.

    • Trainingen en bewustwordingssessies organiseren.

    • Incidenten, zoals datalekken, behandelen en rapporteren.

    • Fungeren als aanspreekpunt voor toezichthouders.

    Vereisten

    Jouw profiel:

    Minimaal HBO- of WO-opleiding in een relevante richting (bijv. Rechten, Informatica, Bedrijfskunde).

    Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie.

    Grondige kennis van de AVG en andere relevante wet- en regelgeving.

    Ervaring met risicomanagement en gegevensbeschermingstechnieken.

    Kennis van gemeentelijke processen en systemen is een pre.

    Sterke communicatieve en analytische vaardigheden.

    Wat zoeken we in jou?

    Integriteit: Hoog gevoel voor ethiek en vertrouwelijkheid.

    Proactief: In staat om zelfstandig verbeteringen door te voeren.

    Samenwerkingsgericht: Werkt goed met verschillende afdelingen en stakeholders.

    Onafhankelijk: Geeft objectieve adviezen en opereert zelfstandig.

    Klantgericht: Begrijpt de behoeften van de organisatie.

    Aanlevering CV

    Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands.

    Duidelijke beschrijving van de gevraagde ervaring en relevante kennis.

    Inclusief motivatie gericht op de opdracht.

    Lever je cv aan in Word-formaat.

    Voeg bij voorkeur minimaal 2 referenties toe.

    Interesse? Zorg dat je cv uiterlijk vrijdag 29 november 2024 om 17:00 wordt aangeleverd.

    of